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2017年，我区将大学生、困难人员、农民工就业作为就业工作的重中之重，掌握其就业规律和特点，精确设计，因人施策，强化就业帮扶，形成长效机制，及时均等地为每位劳动者提供人岗相配的就业服务。
针对大学生就业，我区采取宣传引导、就业指导、技能培训、创业扶持等措施，转变就业观念，全面提高大学生就业创业能力。全年接收离校未就业高校毕业生939人，并为362名大学生发放了就业补贴。农民工转移上，通过创建充分就业村、培育劳务经纪人等措施促进农村劳动力转移就业，全年新创充分就业村39个；通过发展实体经济、跟踪服务区内重点企业、宣传回乡就业创业优惠政策等措施大力实施农民工回引工程。就业困难人员则是通过就业援助、落实补贴、开发公益性岗位、组织招聘等形式，全力保障就业困难人员就业。
建立了“领导包片、干部包户，送岗上门、送人上岗”的就业帮扶责任制，采取向劳务基地输出一批、本地企业吸纳一批、公益性岗位安置一批等“十个一批”帮扶措施，大力实施送培训下乡、送岗位上门，就业帮扶效果明显。截至目前，我区已实现动态消零的就业长效帮扶机制。
三峡都市报社全媒体记者 丁靳 通讯员 田璐
责任编辑：范晴
针对大学生就业，我区采取宣传引导、就业指导、技能培训、创业扶持等措施，转变就业观念，全面提高大学生就业创业能力。全年接收离校未就业高校毕业生939人，并为362名大学生发放了就业补贴。农民工转移上，通过创建充分就业村、培育劳务经纪人等措施促进农村劳动力转移就业，全年新创充分就业村39个；通过发展实体经济、跟踪服务区内重点企业、宣传回乡就业创业优惠政策等措施大力实施农民工回引工程。就业困难人员则是通过就业援助、落实补贴、开发公益性岗位、组织招聘等形式，全力保障就业困难人员就业。
建立了“领导包片、干部包户，送岗上门、送人上岗”的就业帮扶责任制，采取向劳务基地输出一批、本地企业吸纳一批、公益性岗位安置一批等“十个一批”帮扶措施，大力实施送培训下乡、送岗位上门，就业帮扶效果明显。截至目前，我区已实现动态消零的就业长效帮扶机制。
三峡都市报社全媒体记者 丁靳 通讯员 田璐
责任编辑：范晴